Nouvelles et mises à jour sur la mobilité mondiale
La plupart Messages récents
Naviguer dans les déménagements de groupe
Dans le paysage commercial actuel en constante évolution, les entreprises subissent souvent des changements organisationnels qui nécessitent le déplacement de plusieurs employés à la fois, que ce soit pour consolider les bureaux, s'étendre à de nouveaux...
Articles ménagers et stockage
Le déménagement des biens ménagers est l'un des éléments les plus importants et les plus complexes d'un programme de relocalisation de salariés réussi. Il ne s'agit pas seulement de charger des articles dans un camion et de les décharger à la nouvelle destination. Un déménagement en douceur et bien coordonné peut faire toute la...
WHR Global publie un rapport de référence sur la mobilité mondiale en 2025
Milwaukee - WHR Global (WHR), société de gestion de la relocalisation et leader dans le secteur de la mobilité mondiale et de la relocalisation des employés, a annoncé la publication de son rapport de référence sur la mobilité mondiale 2025. Le Global Mobility Benchmark Report a reçu des centaines de réponses...
Naviguer dans les déménagements de groupe
Dans le paysage économique actuel en constante évolution, les entreprises subissent souvent des changements organisationnels qui nécessitent le déplacement de plusieurs employés à la fois,...
Articles ménagers et stockage
Le déménagement des biens ménagers est l'un des éléments les plus importants et les plus complexes d'un programme de relocalisation de salariés réussi. Il ne s'agit pas seulement de charger des articles dans un camion et de les décharger à la nouvelle destination. Un déménagement en douceur et bien coordonné peut faire toute la...
WHR Global publie un rapport de référence sur la mobilité mondiale en 2025
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Aide à la location et politiques de relogement
Les politiques de relocalisation et l'aide à la location | Livre blancL'aide à la relocalisation est un élément clé de la politique de relocalisation, tant pour les missions nationales qu'internationales. Lors de la relocalisation d'employés au niveau national, il est essentiel de comprendre que tous les employés ne...
Stratégies pour une mobilité mondiale durable et un avenir durable
L'avenir de la mobilité mondiale ne consiste pas seulement à déplacer des personnes, mais aussi à s'orienter vers un avenir durable. À une époque où la durabilité est une priorité absolue pour les entreprises de tous les secteurs, l'industrie de la mobilité mondiale a une occasion unique de prendre la tête de la charge....
Qu'est-ce que l'aide à la réinstallation ?
Pour commencer la discussion sur la définition de l'aide à la relocalisation, il convient d'examiner brièvement les raisons pour lesquelles les entreprises relocalisent leurs employés. La plupart des entreprises relocalisent leurs employés pour une ou plusieurs des raisons énumérées ci-dessous : Attirer de nouveaux talents Pourvoir des postes clés dans différentes...
Comprendre le coût d'un appel d'offres pour des services de relocalisation
L'émission d'un appel d'offres pour des services de relocalisation est un investissement important pour toute organisation. Il est essentiel de comprendre que l'émission d'un appel d'offres ne concerne pas seulement l'évaluation des sociétés de gestion de la relocation (RMC), mais aussi le temps, l'effort et...
Sécurité des systèmes d'information : Une bonne défense est une bonne attaque
La sécurité - qu'elle soit en ligne ou hors ligne - est extrêmement importante. Selon l'Identity Theft Resource Center, le nombre d'avis de violation de données émis en 2024 s'élevait à 1 350 835 988 (et il ne s'agit que de ceux qui ont été officiellement signalés !) Chaque jour, nous confions nos...
9 éléments à inclure dans votre prochaine demande de propositions pour la gestion des déménagements
Si vous avez déjà participé à la procédure d'appel d'offres pour des services de relocalisation d'employés, vous savez à quel point elle peut être stressante et prendre du temps. Le calendrier détaillé fait partie intégrante de chaque appel d'offres. Ce calendrier précise la date d'envoi de l'appel d'offres, l'échéance...
L'essentiel de la politique de relocalisation aux États-Unis
Une politique de relocalisation des employés nationaux bien conçue améliorera l'expérience des personnes transférées, contrôlera les coûts, répondra aux besoins de vos employés et vous aidera à attirer et à retenir de nouveaux talents. Améliorer l'expérience des employés signifie réduire le stress afin qu'ils puissent se concentrer sur leur travail...
Programmes de vente de maisons avec option de valeur pour l'acheteur (BVO) et programmes de rachat garanti (GBO). Comment se comparent-ils ?
Dans le domaine de la relocalisation d'entreprises, les programmes d'aide à la vente de logements jouent un rôle crucial en facilitant la transition pour les employés et les entreprises. Parmi les programmes d'aide à la relocation, les options les plus populaires sont la Buyer Value Option (BVO) et la Guaranteed...
Les meilleurs types d'affectations d'expatriés pour votre programme de mobilité
Proposer des missions internationales à long terme, à court terme ou prolongées peut être un outil puissant pour retenir (et attirer) les meilleurs talents. Lisez le blog pour déterminer la meilleure option pour votre programme de mobilité.
Vous êtes prêt à en savoir plus sur la façon dont nous pouvons vous aider avec vos services de relocalisation ?