En el actual panorama empresarial globalizado, la movilidad de los empleados desempeña un papel crucial en el éxito de las organizaciones de diversos sectores. A medida que las empresas se esfuerzan por atraer y retener a los mejores talentos, resulta fundamental comprender las tendencias y las mejores prácticas en materia de reubicación.

Para arrojar luz sobre este dinámico campo, presentamos el Informe de referencia sobre la reubicación global 2025 de WHR; un análisis exhaustivo de las perspectivas y los datos de todo el sector recopilados de una diversa gama de encuestados que abarcan veintinueve sectores y una media de más de 400 reubicaciones/asignaciones en 2024.

Nuestro Informe comparativo sobre movilidad global no sólo le permite comparar las políticas de reubicación de su empresa con las de otras empresas similares en tamaño, ámbito y sector, sino también con las de empresas similares en cultura.

El informe de referencia abarcaba numerosos temas relacionados con la movilidad del talento y la reubicación de empresas:

• Qué políticas de reubicación y ventajas de asignación ofrecía cada encuestado
• Prestaciones de traslado a tanto alzado y con presupuesto gestionado
• Envíos de artículos domésticos
• Alojamiento temporal para empresas
• Servicios de salida y destino
• Traslados y asignaciones permanentes internacionales
• Ventajas de la venta de vivienda por reubicación, incluidas las compras garantizadas (GBO), las opciones de valor para el comprador (BVO) y el reembolso directo (DR).
• Tendencias de la movilidad mundial y orientación sobre asistencia fiscal
• Oportunidades para ahorrar costes de traslado

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